LeadWell to dwudniowe wydarzenie dla managerów, team leaderów i osób odpowiedzialnych za rozwój kompetencji liderskich w organizacjach. Łączy inspiracje ze świata biznesu i nauki z intensywną pracą warsztatową nad realnymi wyzwaniami, z którymi liderzy mierzą się każdego dnia

‍
Coraz więcej działów HR traktuje udział w LeadWell nie jako pojedyncze szkolenie, ale jako narzędzie wspierające rozwój kultury przywództwa w organizacji. Dlaczego?

Jeden dobrze przygotowany lider wpływa na kilkanaście, a czasem kilkadziesiąt osób w organizacji. Dlatego korzyści z udziału w konferencji szybko wykraczają poza samego uczestnika.

Podczas wydarzenia uczestnicy biorą udział w sesjach peer learningowych, formule unconference, pracy w grupach oraz dyskusjach z praktykami zarządzania. Zamiast słuchać o przywództwie, uczą się liderować poprzez działanie i wspólne rozwiązywanie rzeczywistych problemów organizacyjnych.  

Największą wartość z LeadWell firmy czerpią, wysyłając kilku liderów jednocześnie

To rozwiązanie, dzięki któremu uczestnicy po powrocie do organizacji mają podobne doświadczenia i mogą wzajemnie wspierać wdrażanie nowych rozwiązań. Dlatego rekomendowaną opcją są pakiety dla minimum trzech osób z jednej firmy.

Takie podejście wybierają duże organizacje. Przykładem jest Amazon, który regularnie korzysta z biletów grupowych i co roku wysyła swoich liderów na LeadWell.  Wydarzenie sprawdza się nie tylko jako indywidualna forma rozwoju, ale przede wszystkim jako element szerszej strategii budowania kompetencji przywódczych w organizacji.

LeadWell to intensywny, dwudniowy program rozwojowy w pigułce

LeadWell został tak zaprojektowany, by łączyć dostęp do wiedzy i praktyk znanych z międzynarodowych programów liderskich z bardzo praktycznym, operacyjnym podejściem do codziennych wyzwań managerów. Zamiast teorii oderwanej od rzeczywistości, uczestnicy pracują na realnych sytuacjach, z którymi mierzą się w swoich zespołach i organizacjach. Program łączy inspiracje ze świata biznesu i nauki z intensywną pracą warsztatową, dzięki czemu wiedza nie pozostaje na poziomie koncepcji, ale od razu przekłada się na działanie. To format, który pozwala w krótkim czasie uporządkować doświadczenia, zdobyć nowe perspektywy i przetestować podejścia, które można wdrożyć po powrocie do organizacji.

LeadWell to nowoczesny benefit dla firm

Współczesne benefity to już nie tylko pakiety medyczne czy karty sportowe, ale coraz częściej także inwestycje w rozwój kompetencji i potencjału organizacji. Dla wielu firm rozwój liderów staje się dziś równie ważny jak dbanie o dobrostan pracowników, ponieważ to właśnie oni mają największy wpływ na zaangażowanie, komunikację i kulturę pracy w zespołach. LeadWell odpowiada na tę potrzebę, oferując liderom przestrzeń do nauki, wymiany doświadczeń i pracy nad realnymi wyzwaniami. Dzięki temu uczestnicy wracają do organizacji z konkretnymi pomysłami do wdrożenia i wspólnym językiem działania. To benefit, który realnie wzmacnia liderów, a w konsekwencji całe organizacje.

_________

LeadWell 2026
📅 21-22 października 2026
📍 O4 Coworking, Olivia Centre, Gdańsk

Pakiety dla firm dostępne na www.leadwell.pl/#bilety

‍